Lange werkgerelateerde opleiding leidt vaker tot promotie of andere baan

In 2011 volgden ruim zeven op de tien werkende 25- tot 65-jarigen een werkgerelateerde opleiding. Van hen volgde een op de acht ten minste een lange opleiding van minimaal zes maanden, de rest nam deel aan kortere opleidingen.

Opleidingen werden om diverse redenen gevolgd, zoals het opdoen van kennis en vaardigheden in onderwerpen van interesse of om ander werk te kunnen doen. Het door deelnemers ervaren resultaat van de scholing, zoals promotie of een hoger salaris, verschilde sterk tussen lange en korte opleidingen.

De resultaten hieronder zijn afkomstig uit het CBS-artikel 'Een leven lang leren: deelname aan opleidingen, informeel leren en ervaren resultaten'. Lees het volledige artikel onder 'Zie ook'.

Belangrijkste redenen voor deelname aan korte en lange werkgerelateerde opleidingen, 2011 Onder de werkzame beroepsbevolking, 25-65 jarigen, in procenten
Lange opleidingenKorte opleidingen
A24,623,4
B16,913,5
C10,21,8
D1013
E8,714,1
F7,723
G21,811,1

Label  Betekenis
A         Om uw werk beter te doen en/of uw carrièrevooruitzichten te verbeteren
B         Om uw kennis of vaardigheden over een onderwerp dat u interesseert te vergroten
C         Om ander werk te kunnen doen
D         Om kennis of vaardigheden op te doen die nuttig zijn in uw dagelijkse leven
E         De cursus was verplicht
F         Om bij te blijven
G         Overige redenen

Voor zowel korte als lange opleidingen werd door ongeveer een kwart van de deelnemers ‘het werk beter kunnen doen of de carrièrevooruitzichten vergroten’ genoemd als reden om deel te nemen aan een opleiding.

CBS Brontabel als csv (120 bytes)
Genoemde resultaten van korte en lange opleidingen, 2011 Onder de werkzame beroepsbevolking, 25-65 jarigen, in procenten
Lange opleidingenKorte opleidingen
A18,232,1
B12,13,4
C17,44,7
D23,76,5
E41,125,9
F55,940,3
G63,461,9
H97,333,2

Label  Betekenis
A        Andere resultaten
B        Nieuwe baan
C        Promotie op huidige werk
D        Een hoger salaris
E        Nieuwe taken op het werk
F        Persoonlijke resultaten
G        Betere prestaties in de huidige baan
H        Resultaten verwacht in toekomst

Deelname aan een lange opleiding leidde drie maal zo vaak als bij een korte opleiding, tot een nieuwe baan, promotie of hoger salaris.

CBS Brontabel als csv (139 bytes)

Afzenders